第三百四十三章 公司的诸多派系(2/2)
作者:令吾生

    “不过什么?”</p>

    “这个社团虽然我是社长,但是我肯定没有这个时间跟社员培养感情,也没有时间亲自选拔他们,得找个合适的人出任副社长,只是这个人暂时比较难找。”</p>

    “要不我来吧。”,张汉冉看着成轶的眼睛,认真地说道。</p>

    “啊?学姐你来?”</p>

    “是啊,让我来吧。”</p>

    张汉冉提出这个想法,并不是陡然间的决定,而是有考量的。</p>

    虽然她现在还是抖晕一姐,在公司的地位很高,但是随着公司做大,旗下的博主的越来越多,她这个一姐的含金量也只会越来越低,现在她的营收能在所有的博主里能占十分之一,十几分之一,非常重要。</p>

    可是将来呢?当博主达到了一百个,一千个,她的营收又能占几何?撑死了百分之一二吧。</p>

    那个时候,她对公司的作用就没有那么大了,也不会非她不可了。</p>

    她对成轶当然有自信,她相信成轶会把最好的题材给她,最好的资源给她,但是公司的发展不以个人的意志为转移。</p>

    不说将来,就说现在,她的作用真的比薛莹大吗?</p>

    公司里一直有两套班底,一是以她为代表的博主系,一套是以薛莹为代表的公司初创人员。</p>

    一开始,公司初创人员,如王志军,许萼等,当他们看到后进公司的博主比他们发展快,还赚得盆满钵满时,十分眼红。</p>

    可是随着公司做大,他们掌权,他们就觉得自己未必不如这些博主了,虽然赚得不如博主多,但是胜在权力大啊,未来前景广阔,等到以后,他们成为了高管,可能还会觉得比博主要好得多,一个人工作内容,能够影响几十上百个博主。</p>

    至少现在,这些博主对公司各个部门的部长都要好声好气的。</p>

    也就是考虑到这点,张汉冉想要转型,不只关注自己在网红道路上的发展,还想参与到公司的事务中,能够更多的帮助到成轶,深入到他的事业中。</p>

    成轶迟疑道:“学姐,你今年大四了,要忙的事情有很多,比如毕业论文啊,还要拍视频啊,我不想你太累。”</p>

    “没关系,我应付得来。”</p>

    “那我就交给你?”</p>

    “放心交给我吧,我会帮你把最优秀的人筛选出来。”</p>

    “这个我是相信学姐的。”</p>

    成轶一点都不怀疑这一点,实际上,张汉冉确实最合适的人选。</p>

    首先是她的网红身份,抖晕一姐,粉丝几百万,能够让入社的大一新生们信服,毕竟入社的都是喜欢短视频的,找一个啥也不是的,互联网上查无此人的素人,根本做不了这个工作,而且张汉冉知名度高,整个公司她都能排进前五。</p>

    其次是她的经验,她是最早跟成轶一起做短视频的,对这一行的理解也就只逊色于成轶,指导一下社员,完全不在话下。</p>

    最后是信任问题,担任这个副社长,任务就是选拔博主,选拔出来的博主,也必然会对副社长产生孺慕之情。</p>

    就像是古代科举考试,高中的考生会视主考官为座师,彼此往往就结下荣辱与共的裙带关系,在仕途上共度风雨。</p>

    同时,在同一座师下的考生,还有同门之谊,天然就会形成一个派系。</p>

    目前公司所有博主里,就有好几个派系。</p>

    首先是张汉冉、猫头萝莉,周恒峰,李小罪等人,因为跟成轶的关系最亲近,是超脱在所在派系之外的。</p>

    其次,最大的一个派系就是科大派,以吴想江,谢振华八个博主为首,其余成员还有四小富婆分队、白白学做菜,加州旅馆,慕容白莲、杨莉。</p>

    第二大派系是通过违博红人节加入公司的六位博主,当他们加入成轶公司后,看到公司那么多科大的人,自然而然就抱团取暖。</p>

    第三个派系就是“陷阱合同”事件的十二个女生,因为她们有着共同的命运,再加上都在违博发展,所以也形成了一个小团体。</p>

    其余的,还有京圈的老饭骨,隋泼,真地道。</p>

    x站的欣小勐,棉羊料理。</p>

    以及刚入公司的夏末和卡洛尔。</p>

    虽然公司的派系斗争还不明显,但是当一个派系做大后,无论领头人愿不愿意,都必然会被利益和权力侵蚀异化,最终走上排除异己,无限内耗的循环。</p>

    甚至,会出现一个灵魂人物出走,直接带走一批人的局面。</p>

    所以,副社长这个位置非常重要,目前,确实没有比张汉冉更适合的人。</p>

    只是成轶不知道张汉冉怎么突然想当这个副社长,或许是看自己比较累,学姐想替自己分担一下?</p>

    成轶没有再想。</p>

    敲定这个事情之后,他架设好了相机,开始面试新生。</p>